LEGO® Serious Play®
Geef ideeën vorm. Versterk samenwerking. Bouw aan gedragen oplossingen.
Met de LEGO® Serious Play® methode maken teams complexe vraagstukken zichtbaar en bespreekbaar.
Door letterlijk met de handen te denken, ontstaan nieuwe perspectieven, krijgt iedere deelnemer een stem en bouwt het team samen aan inzichten en oplossingen die de organisatie vooruithelpen.
Wat is de LEGO® Serious Play® methode?
LEGO® Serious Play® is een creatieve en doelgerichte methode waarmee deelnemers hun ideeën, ervaringen en perspectieven uitbeelden met LEGO®-stenen.
In plaats van alleen over een vraagstuk te praten, bouwt iedere deelnemer een eigen model. Door deze modellen te delen, vragen te stellen en verbanden te leggen, worden abstracte of complexe onderwerpen concreet en zichtbaar.
Dat zorgt voor gesprekken waarin niet alleen de meest aanwezige stemmen worden gehoord. Iedereen levert een actieve bijdrage, waardoor meer kennis, ervaring en ideeën binnen het team worden benut.
Wanneer zet u LEGO® Serious Play® in?
De methode is geschikt voor teams en organisaties die samen willen werken aan vraagstukken waarbij meerdere perspectieven belangrijk zijn.
LEGO® Serious Play® kan onder andere worden ingezet voor:
Ontwikkelen van een gedeelde visie of strategie.
Verbeteren van communicatie en samenwerking.
Het zichtbaar maken van uitdagingen binnen een team.
Onderzoeken van verschillende perspectieven.
Het stimuleren van creativiteit en innovatie.
Doorbreken van vaste denk- en gedragspatronen
Creëren van draagvlak voor verandering.
Het vertalen van ideeën naar concrete vervolgstappen.
Hoe gebruikt Dosage LEGO® Serious Play®?
Bij Dosage Coaching & Training staat niet de methode, maar uw vraagstuk centraal.
We beginnen daarom met uw doelen, team en organisatiecontext. Op basis daarvan bepalen we hoe LEGO® Serious Play® het proces kan ondersteunen. De methode kan worden ingezet als zelfstandige workshop of als onderdeel van een breder coaching- of ontwikkelprogramma.
Tijdens een begeleide sessie bouwen deelnemers modellen rond een gerichte vraag. Zij geven betekenis aan wat zij hebben gebouwd, luisteren naar elkaars perspectieven en brengen verbanden aan tussen de verschillende inzichten. Zo ontstaat niet alleen een levendig gesprek, maar ook een gezamenlijk beeld van wat er speelt, wat belangrijk is en welke stappen nodig zijn.
Wat levert LEGO® Serious Play® op?
Een zorgvuldig begeleide LEGO® Serious Play® workshop helpt teams om:
complexe vraagstukken begrijpelijk en bespreekbaar te maken.
iedereen actief en gelijkwaardig te laten deelnemen.
verschillende perspectieven boven tafel te krijgen.
verborgen kennis en ideeën binnen het team te benutten.
sneller tot gedeeld inzicht te komen.
samenwerking en onderling begrip te versterken.
gezamenlijk gedragen oplossingen te ontwikkelen.
inzichten te vertalen naar concrete acties.
De kracht zit niet in het bouwen op zichzelf.
De modellen vormen het vertrekpunt voor een verdiepend gesprek waarin mensen samen betekenis geven aan wat zij zien en ervaren.
Een internationaal toegepaste methode
De LEGO® Serious Play® methode werd in 1996 ontwikkeld door Johan Roos en Bart Victor van IMD in Zwitserland, in samenwerking met Kjeld Kirk Kristiansen van de LEGO Group.
Het doel was om nieuwe manieren van strategisch denken en innovatie te onderzoeken door zakelijke uitdagingen en mogelijkheden met LEGO®-stenen zichtbaar te maken.
In 2010 stelde de LEGO Group de methodiek als community-based model beschikbaar onder een Creative Commons-licentie. Sindsdien wordt LEGO® Serious Play® wereldwijd toegepast door facilitators, coaches, trainers en organisaties.
Meer over LEGO® Serious Play®
Wilt u meer lezen over de achtergrond, uitgangspunten en toepassing van de methodiek? Bekijk dan het officiële Open Source-document.
Merkenrechtelijke vermelding
LEGO®, SERIOUS PLAY®, de minifiguur en de steen- en knopconfiguraties zijn handelsmerken van de LEGO Group. De LEGO Group sponsort, autoriseert of onderschrijft deze activiteit niet.
De kracht van de combinatie
LEGO® Serious Play® helpt teams om creatief te denken, verschillende perspectieven te onderzoeken en gezamenlijk oplossingen te ontwikkelen.
Bij Dosage Coaching & Training kan de methode worden gecombineerd met corporate coaching, teambuilding en firewalking. Daardoor blijven inzichten niet beperkt tot wat er tijdens de workshop wordt gebouwd en besproken, maar worden ze verbonden aan leiderschap, samenwerking en concrete organisatiedoelen.
Waarom kiezen voor Dosage?
- Maakt complexe vraagstukken zichtbaar en bespreekbaar
- Geeft iedere deelnemer een actieve en gelijkwaardige stem
- Stimuleert creativiteit en gezamenlijk probleemoplossend vermogen
- Verbindt nieuwe inzichten aan praktische vervolgstappen
- Combineert de methode met coaching en ervaringsgerichte ontwikkeling
- Stemt iedere sessie af op het team en de organisatie
Klaar om uw vraagstuk vanuit een nieuw perspectief te bekijken?
Ontdek wat een LEGO® Serious Play® workshop kan betekenen voor uw team of organisatie. Samen bepalen we welke aanpak aansluit bij uw mensen, doelen en actuele uitdagingen.
